各位新职工：大家好！

    今天上午，我们在这里举行新职工岗前培训开班仪式。借此机会，向大家表达三层意思。

    第一层意思，祝贺！首先，我代表医院党政班子及全院干部职工对你们表示祝贺！祝贺你们成为一名七院职工！祝贺你们成为一名白衣天使！祝贺你们成功走上工作岗位！所有这一切，要感恩你们父母、感恩你们老师、感恩我们政府！

    第二层意思，梦想！也就是，我们七院梦想！即医院中长期发展战略目标或叫规划、蓝图。医院第一大战略目标是打造“五大中心”，精神卫生中心、心理卫生中心、精神康复中心、司法鉴定中心、城西医疗中心。医院第二大战略目标是建设“八大学科”，即普通精神学科（目前有七个病区）、心身障碍学科（目前有三个病区）、老年精神学科（目前有二个病区）、精神康复学科（目前有一个病区）、药物依赖学科（设在精四病区）、儿童心理学科（设在心三病区）、临床心理学科、司法鉴定学科。这些学科是我们医院的特质、名片！医院第三大战略目标是创建“智慧医院”。智慧医院主要特征是：精细化（规范、有序、舒适），人文化（尊重、包容、关爱），信息化（云计算、大数据、实时化）。

    第三层意思，希望！第一个希望，希望你们“珍惜机会”，做到“三爱”，即爱医院、爱岗位、爱患者。我们七院是精神卫生专科医院，精神卫生事业是一项特殊的事业、是一项崇高的事业。经过一代又一代精神卫生工作者的无私奉献和顽强拼搏，我们的精神卫生事业、我们的医院有了今天的辉皇（一是开放床位达到810张、收治病人接近900个，住院规模位居市区八家大医院第二；二是第三方综合满意度测评，连续二年位居市区八家大医院第一；三是首次公立医院综合改革绩效考核，考核得分93分，位居市区八家大医院第二）。可以说，医院今天的发展来之不易，希望你们珍惜今天来之不易的工作机会，切实做到“三爱”，一是爱医院。我靠医院生存，医院靠我发展。这是我们全院干部职工的共识。希望你们像爱自己的家一样爱我们的医院，时时处处维护医院形象、维护医院利益。二是爱岗位。大家经过一段时间培训，即将走上各自的岗位。岗位没有大小，不分高低。希望你们把岗位当成职业，把职业当作事业，立足岗位做贡献，为医院的发展，努力发挥你们的聪明才智。三是爱患者。患者是我们的衣食父母。精神疾病患者是最需要我们尊重和关爱的人群。我们要用真心呵护患者、用爱心温暖患者、用热心帮助患者，让他们感受到家一般的温暖。第二个希望，希望你们“转变角色”，做到“三学”，即学知识、学服务、学做人。我们知道，从学校毕业后并不意味着学习的终结，要学习、学习、再学习。一是学知识。要勤学、善学、会学，通过学习，打好基础，掌握本领。通过学习，由拥有知识向拥有能力（技术）转变，医务人员是靠“技术”吃饭的。二是学服务。医院是健康服务业，医院的生存和发展开不离服务，医务人员是靠“服务”生存的。三是学做人。要成为一名合格的医务工作者，首先学会做人，要有爱人如己的胸怀，要有待人诚信的行为，要有乐于奉献的精神。“尊重、包容、关爱、合作、诚信”，这10个字，集中体现了当代医务人员的人品。第三个希望，希望你们“树立责任意识”，做到“三个担当”，即为患者担当、为自己担当、为医院担当。我们面对的服务对象是在情感上失去理智、在行为上失去控制的精神心理障碍患者，工作中稍有疏忽，就可能会造成差错、造成伤害，我们工作1％的失误对于患者来说就是100％的伤害。同时，医疗护理行为是把双刃剑，措施得当，可以治疗疾病、促进康复；措施不当，反而加重病情、损害健康。希望大家务必树立“责任重于泰山”的意识；务必遵守“医院的规章制度和操作规程”；务必尊重患者及监护人的合法权益。为患者担当、为自己担当、为医院担当。

    当前，全院干部职工正在努力向“医院中长期发展战略目标”迈进，正在努力争创全国文明城市，正在努力争创浙东区域专病医疗中心。希望大家在今后的工作中，认识自我、提升自我、展示自我，实现梦想！

    最后，祝大家学习愉快，工作顺利！谢谢大家！