为提高医院管理，促进医院各项业务的发展，近日，我院党委书记蒋新新、院长官莉莉分批与17个临床病区、7个医技科室的科主任、护士长开展交流座谈会，以“人人参与，群策群力”为主旨，通过面对面交流，了解一线想法，倾听基层声音，共同促进医院高质量发展。

交流座谈会上，各临床、医技科室负责人紧密结合医院“十四五”规划，围绕2024年科室的发展规划、医疗质量、新技术新项目的开展、科室人才梯队建设等方面逐一进行发言，认真分析当前各学科和医院发展存在的问题及面临的机遇和挑战，对学科共建、技术创新、人才培养、绩效管理、科研教学、新院区建设以及如何加强临床与医技科室之间的联系等方面，积极发挥“主人翁”精神，提出了有针对性、建设性的意见建议40余条。

官莉莉院长表示，各科室要积极拓展医疗业务，提高医疗服务收入占比，同时，要注意成本核算和规范诊疗。医务、护理、医技要协调配合，共同推进医院发展。

党委书记蒋新新结合座谈会的交流情况，提出三点要求：一是要发展学科文化，加强临床教学管理，提高科研能力；二是要在拓展医疗业务的同时，注重科室人才梯队的培养，打造一支优秀中青年人才队伍，成为支撑医院发展的骨干力量；三是要努力提高专业技术能力，积极开展新技术新项目，持续推进医院高质量发展。希望各科室以交流座谈会为契机，抓住医院发展的重要历史时期，发挥精神心理专科特色优势，加强管理、注重服务，不断提高医疗技术水平，为人民群众提供更多优质健康服务。