一场与肺炎的拉锯战在绍兴市第七人民医院的重症监护病房，91岁的马大伯正与顽固的肺炎抗争。尽管脱离了呼吸机，但黏稠的痰液始终无法咳出，导致感染反复。主治医生提出进行支气管镜检查和灌洗治疗，家属既忐忑又充满期待——这根“细长的管子”，真能成为破局的关键吗？呼吸道里的“大树”与“探险家”人体气管和支气管如同一棵倒置的大树：气管是“树干”，支气管是“枝杈”，肺泡则如“叶片”。当痰液、异物或肿瘤堵塞“枝干”，呼吸便会受阻。此时，支气管镜便化身“探险家”，携摄像头与光源深入气道，为医生揭开病因之谜。镜头下的真相：黏痰的“围剿战”局部麻醉后，综合科（重症监护单元）副主任韩金霞医生将支气管镜经马大伯的口腔缓缓送入。屏幕实时显示的画面中，大量黏痰和干结的痰痂牢牢附着在支气管壁上——这正是感染反复的元凶！通过灌洗治疗，生理盐水被精准注入，稀释并抽吸出堵塞物。几小时后，马大伯的呼吸明显顺畅，肺部感染得到有效控制。从“第一例”到“常态化”：技术背后的支撑马大伯的成功治疗，是医院综合科支气管镜技术应用的里程碑。医院为此专门引进了先进设备与消毒系统，并派遣医护骨干进修：副主任韩金霞赴山东学习呼吸内镜技术，护士李婷婷在浙大附属医院成长为专业呼吸治疗师。护士长陈雅飞带领团队反复演练操作流程，确保高龄患者的安全。家属的满意，印证了这场“技术升级”的价值。支气管镜：不止于检查的“多面手”支气管镜检查不仅能够帮助医生发现痰栓、肿瘤，采集肺泡灌洗液检测病原体，指导精准用药，还可以清除异物、切除小肿瘤、扩张狭窄气道，甚至用于急救中的气道管理。该项检查安全便捷，多数患者检查后即可恢复日常，无需漫长康复。结语：微创中的大希望马大伯的故事，是支气管镜在呼吸疾病诊疗中价值的缩影。它不仅是医生的“眼睛”和“双手”，更承载着患者重获畅快呼吸的希望。随着技术普及与创新，这根“细管”将继续为更多生命照亮前路，成为肺部健康不可或缺的守护者。

当湖光山色遇见时尚美学，又会碰撞出怎样的疗愈火花？为庆祝第115个“三八”国际劳动妇女节，进一步弘扬新时代女性医务工作者的风采，绍兴市第七人民医院分四批次组织全院女职工赴宁波东钱湖、海宁两地开展“医路芳华向春而行”主题团建活动，通过沉浸式自然疗愈与人文体验，为奋战在精神卫生事业一线的白衣天使们打造暖心“加油站”。在有着“西湖风光，太湖气魄”美誉的东钱湖畔，女职工们沿环湖绿道开启春日漫游。呼吸着湿润清新的空气，普通精神科三病区护士长陈新霞感慨：“平时在病房连轴转，能在这样的湖光山色中放空身心，感觉每个细胞都在深呼吸。”在海宁皮革城，一场以“乐活时尚·悦己焕新”为主题的“时尚侦探”大比拼正在如火如荼地开展。从传统皮具到潮流设计，爱美的白衣天使们通过服饰美学探讨色彩心理学在患者康复中的应用，将购物体验转化为美学素养的提升。此次活动特别融入EAP员工关怀计划元素，由医院工会设计“正念行走”“情绪树洞”等特色环节，在专业心理治疗师的引导下，女职工们通过“自然冥想”释放工作的压力，用“心灵手账”记录生命的感悟。“看着湖面倒影的云卷云舒，突然明白心理治疗需要的正是这种包容的力量。”精神心理科副主任医师冯彩琴说道。党政办副主任谢琳则感慨：“选皮料时触摸到的生命质感，让我突然理解了医患关系中‘有时去治愈，常常去帮助’的真谛。”医院党委副书记、纪委书记丁洁卫表示：“我们的‘娘子军’既是科室的中流砥柱，更是家庭的温暖港湾。医院将持续推进“杏林馨香”关爱工程，打造多维度减压空间，让每位女职工都能感受到‘娘家人’的温暖。”春风十里，不如有你。本次团建活动通过“自然疗愈+文化浸润+专业赋能”的创新模式，有效提升职工归属感。后续医院将开展“最美‘医’瞬间”摄影展、“她智慧”金点子征集等活动，持续释放关爱职工的效能。正如护理部副主任钱小芳所说：“充电归来，我们更有力量为患者撑起一片晴天！”

3月4日是世界肥胖日，一场意义深远的健康科普大会暨“体重管理年”系列活动启动仪式在我院顺利举行。此次活动以“科学管理体重，守护健康生活”主题，旨在通过科普宣教和体重管理干预，提升公众健康体重意识，倡导科学管理理念，助力全民健康。官莉莉院长在启动仪式上指出，肥胖已成为全球性的健康问题，不仅影响个人生活质量，还显著增加了糖尿病、高血压、心血管疾病等慢性病的风险。她强调，医院将以此次活动为契机，通过系统化的体重管理宣教和干预措施，帮助更多人实现健康体重目标，提升健康素养，为“健康中国”战略的实施贡献力量。多学科专家助力科普培训启动仪式后，医院特邀多位专家为医务人员进行了专题培训，进一步提升科普传播能力。杭州市第七人民医院物理治疗中心邓伟主任带来了题为《青少年NSSI疼痛感知与共情能力》精彩演讲，帮助医务人员更好地理解青少年NSSI行为及其应对策略。浙江中医药大学附属二院生活方式医学门诊吴玉琴主任开展了《对抗肥胖：构建科学的生活方式处方》专题培训，内容涵盖肥胖的流行病学现状、科学减重的营养策略及多学科协作模式。我院党建办陈晓莹主任开展了《如何做好健康科普》专题培训，帮助医务人员提升科普传播能力，更好地向公众传递健康知识。多学科团队深入门诊病房下午，医院代谢病肥胖多学科联合团队与护理科普团队深入门诊和病房，开展了“肥胖自查与科学减重”科普宣教活动。营养师通过通俗易懂的语言，向患者讲解了肥胖的危害、如何通过BMI（身体质量指数）和腰围进行自我评估，以及科学减重的饮食和运动建议。活动现场还发放了《体重管理手册》，帮助患者掌握实用的健康管理技能。多学科健康义诊走进社区医院联合城南街道等社区卫生服务中心、信达社区等开展了体脂筛查义诊活动。医护人员为社区居民免费测量体重、体脂率、腰围等指标，并提供个性化的健康咨询。内分泌科专家和营养师根据筛查结果，为居民制定了针对性的体重管理建议，帮助他们树立科学的健康观念。医院将以此次活动为起点，围绕健康科普和体重管理主题，定期举办健康讲座、完善体重管理门诊、深入社区开展体脂筛查和健康咨询等，持续推动体重管理知识的普及和健康生活方式的推广，为提升全民健康素养、建设健康社会贡献力量。

在“三八”国际妇女节来临之际，绍兴市第七人民医院女工委携手绍兴市儿童福利院，以“温暖‘她’力量，守护童梦心光”为主题，开展了一场充满爱与关怀的心理关爱服务活动。女工委的医护人员与志愿者们以柔肩担使命，用专业与温情为福利院的孩子们送去节日的祝福，也为“她力量”写下了生动的注脚。童心启航：团体辅导点亮成长之光活动伊始，心理咨询师谢晓颖通过“认识自我，快乐成长”主题团体心理辅导，带领孩子们开启了一场心灵探索之旅。趣味游戏、绘本共读、角色扮演等互动环节中，孩子们逐渐敞开心扉，学会用语言表达情绪，用行动传递自信。一位小女孩在分享环节大声说道：“原来我的优点这么多！”稚嫩的声音里满是对自我的肯定。倾听与守护：女性力量抚慰童真心事在个体心理咨询区，心理治疗师余小定和心理咨询师吴桂红化身“心灵守护者”，以女性特有的细腻与耐心，倾听孩子们的困惑与心声。面对一位因思念亲人而沉默的男孩，吴桂红轻轻握住他的手，用温柔的话语引导他画出心中的“家”。当画纸上逐渐浮现出温暖的色彩，孩子的嘴角也扬起浅浅的笑意。这一幕，正是“她力量”最温柔的诠释。巧手传情：感恩教育浸润童梦心田手工制作区同样暖意融融。陶科伟、王媛媛两位心理志愿者带领孩子们用拓画表达感恩。孩子们将彩纸折叠、拓印，把对妈妈、老师和工作人员的感谢化作一幅幅童趣盎然的画作。“我想把这幅画送给护士阿姨，她们像妈妈一样照顾我。”一名孩子捧着作品，眼神里满是真挚。定格温暖：共绘“她”与“童”的美好画卷活动尾声，全体人员合影留念。镜头中，孩子们手持作品笑容灿烂，女工委成员与志愿者们的身影如同春日暖阳，与童真相映成辉。这张照片不仅记录了温暖瞬间，更凝聚了女性群体对社会责任的担当。以爱之名，让“她力量”生生不息此次活动既是献给“三八”妇女节的特殊礼物，也是对社会关爱的深情呼唤。女工委的巾帼力量用实际行动证明：女性的温暖不仅能点亮家庭，更能照亮社会的角落。未来，绍兴市第七人民医院女工委将继续携手各界，以专业与爱心守护儿童成长，让“她力量”如星火传递，为更多需要关爱的群体点燃希望之光。

雷锋精神，跨越时空，永不褪色。为大力弘扬雷锋精神和“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，我院各党支部积极响应号召，组织开展学雷锋系列志愿服务活动，用实际行动诠释雷锋精神。健康义诊进基层，贴心服务暖人心第一党支部携手院团委走进绍兴市城南街道社区卫生服务中心开展“科学管理体重，守护健康生活”义诊活动。来自内分泌科、神经内科、心理科、营养科等科室的专家志愿团队，现场免费为市民提供测血压、血糖、体重、体脂率、腰围等服务，医务人员认真细致地为市民们进行检测，并围绕体重管理、心理健康、合理膳食等方面的知识，耐心解答关于身体指标和健康状况的疑问。第二、第六、第九党支部组织精神科、心理科、中医科、内科等科室的专家服务队，分别走进信达社区、快阁苑社区，开展健康义诊活动。活动现场，志愿者们耐心细致地为社区居民提供心理咨询服务，提供血压、血糖测量等基础健康检查，给予专业的健康指导和建议。针对老年人常见的高血压、糖尿病等慢性疾病，志愿者们还进行了详细的健康知识讲解，帮助他们树立科学的健康理念，提高自我保健意识。第九党支部老党员石永扬还为社区工作人员和居民开展《常见心理问题及表现》的心理健康讲座。清洁家园齐动手，美化环境我先行第五党支部的志愿者们化身环保卫士，在院内开展“传承雷锋精神，共建美丽医院”环境清洁志愿服务活动。志愿者们手持垃圾袋、夹子等工具，对医院门诊楼前广场、停车场、绿化带等区域进行了全面清理。大家分工合作，干劲十足，用实际行动为美化医院环境贡献自己的力量。第九党支部的老党员们在快阁苑社区认真清理社区内的垃圾、杂物，并对绿化带内的卫生死角进行了重点清理。志愿者们用实际行动诠释了雷锋精神的时代内涵，展现了新时代医务工作者的责任与担当。今后，我院将继续深入开展志愿服务活动，不断创新服务形式，丰富服务内容，为人民群众提供更加优质、便捷的医疗服务。

我是一个“INTJ”，也就是内向（I）、直觉（N）、思维（T）、判断（J）型人格，而我的朋友则更为外向（E）。这些字母组合代表的是近年来备受追捧的一种心理测量工具——MBTI（Myers-BriggsTypeIndicator）人格测试的结果。这项测试通过评估个人在四个维度上的偏好，即外向与内向、感觉与直觉、思维与情感、判断与知觉，来划分出十六种独特的人格类型。尽管看起来像是网络上的趣味测试，但MBTI确实有一定的心理学基础。不过，我们今天想科普的是更为专业且广泛的一种心理检查项目——心理测量。心理测量是什么？心理测量就像是给心灵做CT扫描，它通过一系列标准的问卷或者任务来捕捉你的反应，并将其与其他人的表现进行对比，从而定位你在某些心理特征上的坐标。简单来说，就是用科学的方法，让“读心术”变得真实可靠。为什么要做心理测量？想象一下，当你感到迷茫或困扰时，心理测量就像是位专业的导游，帮助医生或心理治疗师找到问题的根源，并给出最佳的“旅行路线图”。这就好比给心理状态做个全面的体检，确保你能得到最适合自己的“疗养方案”。心理测量的历史与演变心理测量的概念可以追溯至古代，并在近现代迅速进化。在中国，早期的心理测量思想可见于孔子根据其观察将人们区分为不同类别，以及孟子提出的对能力量化思考。而在西方，随着19世纪社会需求的增长和个人差异研究的兴起，心理测量得到了显著的发展。1879年，冯特在莱比锡大学创立了首个心理实验室，他的研究揭示了个体间的差异性，激发了对个体差异研究的兴趣，促进了心理测量领域的进步。比奈于1905年与其助手西蒙共同开发了首个智力量表——比奈-西蒙量表，被认为是心理测量领域的奠基之作。此后，心理测量逐渐成为客观评价心理状态的重要方式。医院开展的心理测量都有哪些？在医院中进行的心理测量涵盖了广泛的领域，包括症状评估、智力测试、人格测试、神经心理测试以及情绪和心理健康评估等。目前，在临床实践中应用较多的是标准化问卷。这类问卷如同一份统一的调查表，其中的问题经过精心设计，确保能系统地评估个体在特定心理特质或行为模式上的表现。例如，明尼苏达多相性人格量表（MMPI）可用于探究一个人的人格特征，而症状自评量表（SCL-90）则用于评估个体在多种心理症状上的具体表现。当然，还有一种基于直接观察的量表，通过观察被试的行为来了解其心理状态。观察者依据预设的标准清单记录被试的行为表现。例如，如果你家小朋友总是坐不住，医生可能会让你填一份观察表，看看是不是患上了注意力缺陷多动障碍。而在医院开展的临床科研项目中，心理测量还包括访谈指南、投射测试和神经心理测验等多种形式。心理测量的作用与局限性心理测量最大的功劳在于帮助你更好地了解自己的内心世界。通过一系列精心设计的问题，你可以从不同角度认识自己的情绪波动、认知能力和人格特点，就像给你的心灵拍了一张全景照片。比如性格测试，它能帮你发现自己隐藏的优点和需要打磨的棱角，从而提升自我认知和接受度。对于医生来说，心理测量提供的数据就如同X光片一样重要，可以帮助他们精准定位问题所在，开出更有针对性的治疗方案。想象一下，如果是在治疗抑郁症时，心理测量就能帮助医生了解病情的轻重缓急，从而调整治疗计划和药物剂量。但是，别忘了，心理测量也有它的“盲点”。测量结果可能会受到诸如测试环境、被试者的情绪状态以及答题时的随机因素等多重影响。而且心理现象本身具有复杂性和动态性，单次测量难以全面反映个体的心理全貌。所以，和医生多交流非常重要。医生凭借专业知识和丰富的临床经验，能够结合症状、生活背景及人际关系等多方面信息，对心理测量结果进行全面、深入的分析与解读，制定更合适的治疗与干预策略，帮助你早日恢复心理健康。

近日，绍兴市委市政府公布了《关于表彰2024年度“图强争先”突出贡献奖先进集体和先进个人的通报》，我院党委书记蒋新新荣膺“图强争先”突出贡献奖先进个人（社会事业领域）。他是“医教结合”的践行者，是“一老一小”的奋进者，是“职工成长”的引路人。他是绍兴市第七人民医院党委书记蒋新新，引领医院在基层党建、人才培养、医院发展、学科建设、重精管控、心理服务等方面破题创新，社会治理平稳有序，新院区建设稳步推进，绩效运行持续向好，科研课题再创新高。在他的领导下，2024年医院新增省、市级临床重点专科各1个、市级重点实验室1个，国考排名跻身A序列。坚持图强争先，跑出“七院速度”重大项目始终是高质量发展、经济发展的“硬支撑”。为抢抓医院发展建设机遇期和窗口期，蒋新新同志积极向上汇报争取，医院新院区建设项目在2023年原立项规模的基础上，顺利完成规模调整重新立项，并纳入省扩大有效投资“千项万亿”工程、省公共服务“七优享”工程。为全力抢时间、提速度，确保项目尽快开工建设，他带头将工作阵地下沉到项目最前线，灵活运用实地走访、现场办公、定期召开协调会议等方式，常态化深入一线问需求、解难题。他积极与项目设计方、施工方、投资方等密切交流，及时协调解决项目推进过程中的“卡脖子”问题，全力保障土地、资金、技术等要素供应。不到半年时间，新院区项目实现了从立项批复到开工建设，跑出了绍兴卫健领域重大工程建设的“新速度”，获市公共服务“七优享”工程专班表扬。目前正积极申报省推进长三角一体化发展重大项目储备。坚持系统观念，展示“七院力度”从忙碌的门诊坐诊，到紧张的会议部署，再到繁杂的医院管理，蒋新新同志事事亲力亲为，事无巨细。他深知精神卫生工作不仅关系到广大人民群众的身心健康，更关系着社会的和谐稳定。他积极探索“枫桥式”精防管理新模式，纵深推进“百千万”精神卫生服务，亲自带队开展精防工作，强化基层识别、源头预防和综合治理，破解严重精神病管治难题，全年无重大肇事肇祸事件发生。医学发展日新月异，学科建设与团队发展任重道远，他明白“输血”与“造血”的重要性，积极推进医院融杭联甬接沪，深化跨区域专科联盟合作，抓实“三支队伍”建设，柔性引进知名专家4名，推动医院综合实力稳步提升。在他的悉心耕耘下，医院迎来了华丽蜕变，医疗质量、学科建设、人才发展、服务效能等方面均实现了全方位跃升。医院成功获批市级重点实验室，启动GCP机构资格认证工作，成为温州医科大学等5所高校的教学实践基地，使精神疾病研究迈向新发展，在区域医疗领域熠熠生辉。坚持人民至上，传递“七院温度”“一老”情连夕阳，“一小”承载“朝阳”。蒋新新同志紧抓“一老一小”这个重点，以提升老年人晚年幸福生活品质、助力未成年人心理健康成长为目标，用心做优“一老一小”服务。他积极落实老年痴呆筛查及早期干预民生实事项目，全面落实组织管理、业务培训、质量控制、分析评估等工作，积极开展老年痴呆的专项筛查、建立病历档案、加强专业防治教育和长期随访干预等，用专业涂抹老年人晚年幸福的底色。在他的努力下，医院全面深化“医教结合”，与市教育局联合启动心理教师“跟岗见习”项目，与市儿童福利指导中心联合成立绍兴市首个困境儿童心理健康服务站，与16家中、小学校等开展心理健康服务合作，服务学生近10万人次。同时，他带领医院深入实施“健康从‘心’出发”党建品牌创建，2024年组织“百场千医下基层”活动145场，发放健康资料7916份，服务群众2.8万余人次。今天的荣誉，不仅是对过去努力的肯定，更是对未来征程的激励。我们共同期待，未来的每一步，都是医院迈向更高峰、创造新奇迹的坚实脚印！

当前，随着工作、生活节奏的加快以及社会竞争的加剧，民众心理压力显著增加，心理健康服务的需求日益增长，根据国家卫健委医政司关于做好医疗机构做好心理门诊设置及管理的相关要求，我院于3月1日起对特需心理治疗门诊进行调整与优化，为广大市民提供专业、个性化的心理咨询和治疗服务。一、服务人群1.需要心理帮助提高生活质量的普通人群；2.长期受负面情绪困扰或情绪反复波动的人士；3.受心理病症（如抑郁、焦虑、强迫、恐惧、创伤后应激障碍等）困扰的人士；4.婚姻、情感心理咨询及婚姻情感创伤人士；5.有心理冲突或负面情绪导致躯体问题的人士；6.亲子关系、儿童青少年成长教育（如学习问题、网瘾、行为问题等）有关问题咨询；7.职业压力、老年心理问题咨询；8.各种精神疾病康复期的心理辅导及精神疾病家属心理辅导。二、服务项目提供个体心理咨询、家庭咨询、婚姻咨询等多种形式的心理咨询服务，根据不同需求制定个性化、综合性的治疗方案，帮助解决情感、行为、认知等方面的问题。开展精神分析、认知行为治疗、家庭治疗、催眠治疗、沙盘治疗、宣泄治疗、团体心理治疗等治疗项目。三、服务团队与门诊安排1.特需心理治疗门诊（医院门诊三楼心理中心）2.特需心理治疗夜门诊（18:00-21:00，医院门诊三楼心理中心）3.社会心理门诊（8:00-11:30，14:00-17:00越西路21号8539786985397751）

近年来，随着生活节奏的加快和社会压力的增大，睡眠障碍的发病率呈上升趋势。据权威数据显示，我国超38.2%的成年人存在不同程度的睡眠问题，失眠、多梦、睡眠呼吸暂停等症状不仅影响生活质量，长期积累还可能引发焦虑、抑郁等精神疾病，对身体健康造成严重威胁。近期根据国家卫健委医政司关于做好医疗机构做好睡眠门诊设置及管理的相关要求，满足广大睡眠障碍患者的就医需求，为饱受睡眠问题困扰的人们提供专业、系统的诊疗服务。我院于3月1日起在原有睡眠障碍专家门诊的基础上设置睡眠障碍夜门诊（出诊时间18:00-21:00，具体详见排班），专门安排专家夜间出诊为每一位忙碌的您守护睡眠健康。睡眠障碍专家门诊排班就诊地点：门诊二楼睡眠诊疗中心睡眠障碍夜门诊排班就诊地点：门诊三楼社会心理服务中心专家介绍：蒋新新：主任中医师，现任医院党委书记，绍兴市睡眠诊疗中心主任，中国医院协会精神病医院管理分会委员，中国中医药学会神志病分会常委，浙江省医院协会精神病医院管理分会副主任委员，浙江省中医药学会睡眠与情志病分会副主任委员，浙江省医师协会睡眠医学分会常委，绍兴市中医药学会常委，绍兴市中西医结合学会科普专业委员会主任委员，绍兴市中医药学会中医经典临床应用与研究委员会主任委员。从事中医临床工作30余年，具有丰富的临床经验和扎实的理论基础。擅长诊治：情志病、睡眠障碍、脾胃（消化系统）、肺系（呼吸系统）病症等。梁胜林：精神心理科主任医师，国家心理治疗师、家庭治疗师、催眠治疗师，现任心身障碍科主任，系浙江省心理卫生协会青少年心理专委会常务理事、浙江省医学会行为医学专委会常务理事、绍兴市心理卫生协会秘书长、常务理事、绍兴市医学会心身医学专委会副主任委员。从事精神心理科临床工作30余年。擅长诊治：睡眠障碍、焦虑抑郁障碍、青少年心理问题秦国兴：精神心理科主任医师，现任心身障碍科二病区（睡眠病区）主任，精神科重点学科成员，系浙江省中西医学会精神疾病专业委员会委员，浙江省康复医学会睡眠障碍分会委员。从事精神、心身科的临床医疗、教学、科研工作30余年。擅长诊治：睡眠障碍、情感障碍、焦虑障碍、精神分裂症等王鹭：精神心理科副主任医师，毕业于浙江大学，现任心身障碍科一病区（睡眠病区）副主任，系绍兴市中西医结合学会精神疾病专业委员会委员，绍兴市心理协会会员，绍兴市医学会精神学科分会秘书。长期从事心理询工作和心理健康工作，多次参加省市心理咨询与治疗系统培训。擅长诊治：睡眠障碍，青少年心理健康、职场压力、婚姻情感等咨询与治疗。

“孩子平时表现不错，可是一到学习的时候就懵了，不仅坐不住，还学不进去。”“上课注意力不集中，小动作不断。”“作业拖拉，十分钟的题半个小时都写不完。”“老是把数字、字母写反，阅读的时候老会跳字漏字。”“背诵特别吃力，教过的字、词第二天就忘记了。”……面对这些学习问题，作为家长，您是否常常感到特别无助？别慌！这个“病”，咱能治！为更好地满足儿童青少年的健康需求，自2025年3月8日起，我院将开设“学习困难门诊”，为儿童青少年提供一站式个性化的诊疗服务。什么是学习困难？很多孩子出现学习兴趣丧失、和大人对抗的行为，经常被家长、老师误解为“懒”“青春期叛逆”等。事实上，这类孩子也许并不是“不爱学习”“调皮叛逆”，而是“学习困难”。它并非由于智商低下、教育水平低等因素引起，而是由大脑结构和功能的异常发展导致的，在阅读、书写、拼写、计算等方面存在一种或以上的障碍。包括：阅读障碍：这是最常见的学习障碍，占所有学习障碍的80%，影响个体的解码和理解书面文字的能力。孩子们可能难以识别字母，拼写错误，或者难以理解阅读材料的含义。计算障碍：这种障碍影响孩子的数学技能，包括理解数字、解决数学问题和理解数学概念。书写障碍：孩子在书写方面有困难，可能表现为字母大小不一，字迹潦草，或者在组织思想和表达上遇到挑战。为什么会产生学习困难？在医学上，学习困难不是一种具体的疾病，而是一种临床表现。学习困难由很多原因引起，一部分孩子可能会出于焦虑等原因而注意力不集中、学习状态不好，从而“不愿学”；另一部分孩子，则可能存在自闭症、注意缺陷多动障碍、阅读障碍等神经系统发育问题，导致“不能学”。另外，不良的家庭环境如家庭关系紧张、父母疏于管理，不恰当的学习教育方法等也会影响孩子学习。“学习困难”不单会导致学习成绩下降，打击孩子的学习信心，长此以往还会影响儿童的心理健康、社交关系及家庭亲子关系。学习困难门诊能做什么？面对学习困难，重要的是早期识别、科学评估与有效干预。学习困难门诊主要针对特定学习障碍（如阅读、书写、计算障碍）、注意力缺陷多动障碍、情绪和心理问题、网络成瘾、学习动力不足、人际关系不良、家庭遇到危机等学生群体，提供科学全面的评估、诊断服务，制定个体化治疗计划，运用心理治疗、药物治疗、家庭干预、物理治疗等综合性疗法，帮助孩子们克服学习困难。学习困难门诊就诊指南挂号方式：您可通过我院官方网站、微信公众号、电话预约、自助机、窗口挂号等多种方式提前预约挂号。门诊时间：每周六上午8:00-11:30，下午14:00-17:00门诊地点：门诊三楼专家简介：董莹盈精神心理科主任医师、心理治疗师，绍兴市第七人民医院副院长。绍兴市文理学院外聘教授，绍兴市医学重点专科心身医学学科带头人。浙江省优秀精神科医师，绍兴市首届复合型管理人才，绍兴市卫生健康拔尖人才。浙江省医师协会精神科医师分会委员，浙江省医学会心身分会委员，浙江省会诊联络精神医学专委会副主委，浙江省转化医学学会精神医学分会常委委员，浙江省医学会精神分会儿童学组委员，绍兴市康复医学会精神康复专委会主委，绍兴市医学会心身医学专委会副主委，绍兴市中西医结合学会精神疾病专委会副主委，绍兴市医学会青春期医学专委会委员。曾赴台湾马偕医院、香港葵涌医院、香港大学自杀防治中心进修学习。参加工作20余年，一直在从事精神心理科医疗、教学与科研工作。主持多项省厅级、市级课题，发表SCI、国家一二级期刊论文40余篇。擅长诊治：焦虑症、儿童青少年心理问题等。曹世林精神心理科副主任医师、心理治疗师，硕士研究生，毕业于汕头大学医学院。现任儿童精神科副主任，浙江省医学会心身医学及行为医学分会青年委员。曾先后赴上海市精神卫生中心、香港葵涌医院进修学习。2022-2024年完成“第十期中德精神分析治疗连续培训项目”。擅长诊治：情感性障碍、焦虑障碍、儿童青少年学习困难、心理成长等相关议题的咨询及治疗。

胡燮军：他致力于心理健康科普的推广，为多家企业与学校举办了数十场讲座。作为医院首批数智医生，他在微信、小红书、抖音等社交平台上开展心理科普宣传，取得了广泛的影响力；他注重学术发展，共发表学术论文6篇，参与及主持了多项课题研究与继续教育项目。此外，他荣获了“绍兴市青年岗位能手”“绍兴市优秀共青团员”等多项荣誉，所带领的科室连续多年荣获“优秀科室”称号。陈莹：她凭借其深厚的专业知识和严谨的工作态度，引领着科室团队不断改进治疗方案，显著提升了整体的医疗诊断水平和患者的满意度。在2024年，她通过海外学习，将国际先进的医疗理念和技术本土化，在病区推广了“跨学科合作”的多维度诊疗-护理服务模式以及“评估-动态预警-分级干预”的精神科风险管理模式。赵明勇：他始终秉持“患者至上，初心不渝”的理念，致力于治疗各类精神疾病患者，为患者及其家属排忧解难；他注重科室的精细化管理，明确职责分工，推动科室工作的有序进行；同时，他注重学术研究的开展，目前已参与了5项省市级研究项目，并发表5篇论文。陶科伟：作为一位年轻护士长，具有较强的业务能力和执行力。今年领导团队参与市护理学会“改善护理服务，提升就医感受”创新服务案例比赛，荣获三等奖。同时注重专业技能培养，2024年赴省立同德外出进修，汲取新理论、新知识、新技术，积极撰写护理科研可行性报告3份，委级课题1项，在二级及以上发表论文2篇，成功申报软著一项。陈雅飞：自2023年成为综合科（重症监护单元）护士长以来，引入了高流量温湿化治疗、经支气管镜治疗、呼吸康复治疗、肺功能检查、鼻肠管置管、动态血糖监测联网技术、全院血糖管理等多项新技术、新项目，极大地推动了医院危重症护理专业水平的提升。曾获”先进工作者”“优秀党员”等称号，所带领护理团队获“优质护理团队”“目标责任制考核A等级单元”等荣誉。唐志仙：她技术精湛、反应迅速，自成为一名急诊科护士长以来，院前心肺复苏成功案例突破“0”的记录，抢救成功率达96%。在2024年完成绍兴市区首例心肺脑复苏成功案例，受到急救中心表扬，获“绍兴市院前急救优秀管理者”称号。作为一名人大代表，围绕老百姓的看病、养老等问题，向区人大提出的三项建议均有回应和落实。带领的护理团队多次荣获“优秀护理团队”、“目标责任制A等级单元”荣誉，个人获“优秀护士长”荣誉称号。凌迎春：作为检验科主任，她秉持“检以求真、验以求实”理念，严控质量，积极参加省、国家临检中心室间质评活动提升检验能力；注重服务意识培养，优化流程；精细化管理提质增效；推进检验结果互认共享；积极组建院级重点学科及科研团队，分享检验技术和科研理念，2024年带领团队成功举办市级继续教育1项，市厅级课题立项3项，结题1项，委级课题2项，发表论文3篇，其中SCI2篇，科研成果位居医院首位。周杰：作为放射科副主任，创新性利用人工智能技术在预约、诊断、质控等各方面全流程改善了科室管理，同时通过引进多项新技术助力临床提质增效。作为团委副书记，认真履职尽责，执行力强，组织带领青年立足岗位建功，加强团组织建设，积极开展多项志愿服务项目，荣获市级优秀团委和枫桥式示范团组织。合作参加的浙江省改善就医体验案例大赛获得银奖。朱亚珍：她忠于职守，勇于创新。在省医院品管大赛中，她领导的院级质量改进小组首次荣获2金1铜的佳绩；她创立了首届心理护理成长营，组织了心理护理技能、科研讲座与共读活动，促进了营员的成长进步；作为学科的领军人物，她推动精神护理学成为院级重点学科。她言出必行，坚持不懈，2024年，圆满完成了“互联网+护理”“无陪护”病房试点、中医护理门诊等多项工作，并带领团队在创新服务案例比赛中取得了优异成绩。诸绍锋：作为总务科和保卫科的分管领导，在新院区建设项目上，积极与政府部门、设计单位、施工单位等各方沟通协调，及时化解堵点、难点，新院区建设项目跑出了绍兴卫健领域重大工程建设的“新速度”；坚持“安全第一、预防为主”的方针，确保了医院的安全生产形势持续稳定；作为党政办主任，具备出色的管理能力和组织协调能力，高效安排调度办公室资源，确保各项工作顺利进行。

笃行不怠开新局，凝心聚力再出发。2月12日，我院召开2025年新春第一次工作推进会暨2024年总结表彰大会，共同回顾奋斗历程，展望美好前景。医院党政领导班子、中层干部、党支部书记、工青妇负责人、先进集体和先进个人代表等150余人参会。市卫生健康委二级调研员何志良出席会议并讲话。会议由党委副书记、纪委书记丁洁卫主持。官莉莉院长简要回顾了2024年工作。2024年，医院在上级党委的正确领导下，统筹扩展医疗业务和优化结构调整，高纬度做好“三支队伍”建设，新院区项目提前施工并稳步推进，精细化管理及绩效运行持续向好，社会心理服务及精防工作平稳有序，科研、专科能力进一步提升。2025年，医院将持续加强内涵建设，提升服务品质，改善患者就医体验；持续加大人才培养力度，优化人才发展环境，打造高素质人才队伍；持续推进专科建设，培育优势专科集群，提升核心竞争力；持续聚焦管理效能，推进数字医院建设，筑牢安全稳定底线。院党委书记蒋新新对全院干部职工过去一年的努力和付出表示感谢，并对2025年的工作提出了新的目标要求。他强调，要加速深化作风建设，聚焦“六干”要求，答好政治“必答题”、发展“抢答题”、作风“基础题”；要加速提升发展支撑力，聚焦重点项目推进，全面提升心理健康和精神卫生服务能力；要加速提升党建统领力，聚焦党建业务融合，深化品牌建设，全域打造新时代党建高地；要加速提升创新驱动力，聚焦科研教学人才一体融合，统筹实施高能级平台提能造峰；要加速提升幸福感知力，聚焦群众急难愁盼，当好群众“医”靠，为“十四五”收官和“十五五”开局夯实基础。市卫健委何志良调研员肯定了医院过去一年来所取得的成绩，并提出新的要求和期望。他希望，医院一是要稳中求进，继续保持良好的发展势头，努力在推动重大项目建设、推进高层次人才引育、实现高水平学科建设等方面取得更大进展。二是要擦亮品牌，充分发挥我市精神心理服务“领头羊”作用，进一步打造精神心理医学高地，持续擦亮医院重性精神疾病防控和社会心理服务“金名片”，加快推进我市精神心理医学事业发展；三是要深化作风，力行“六干”要求，全面实施作风建设“八大行动”，把牢干的方向、聚焦干的重点、激扬干的动力，以敢作敢为的担当之能、善作善成的专业之力、真抓实干的务实之风做好各项工作，勇当新时代新征程“弄潮儿”。会上对评选出的2024年度市级及以上荣誉获奖代表、2024年度目标责任制考核A等级单元、优秀党支部、优秀党支部书记、十佳员工、优秀管理者、优秀工会小组、优秀工会干部进行了表彰。

元宵佳节，团圆时刻。为弘扬中华传统文化，营造浓厚的节日氛围，丰富职工的文化生活，元宵节当天中午，我院精心策划了一场别开生面的游园活动，让大家在忙碌之余放松身心，感受节日的喜悦。游园活动设置了“猜灯谜”“筷子夹弹珠”“欢乐钓汤圆”“蒙眼踏步”“吹球进洞”“好运投壶”等6个趣味打卡活动。活动现场张灯结彩，热闹非凡，最为吸睛的当属猜灯谜，各种饶有趣味的谜语悬挂在象征团圆、幸福的灯笼下，让参与者们时而会心一笑，时而抓耳挠腮。6个趣味活动各具特色，吸引大家积极参与进来，每个项目都排起了长龙，欢笑声、喝彩声此起彼伏。大家暂时放下工作的紧张，沉浸在节日的欢乐中，既考验了智慧，也比拼了技术，热闹场面为传统佳节添上了浓浓喜庆气氛。元宵是美好的寄托，是幸福的挂念，也是真诚的祈福。游园活动在一片欢声笑语中圆满落下帷幕，不仅丰富了职工的精神文化生活，舒缓了紧张的工作压力，更让大家感受到了浓浓的新春气息和传统民俗文化的独特魅力，展现了全院职工健康向上、团结和谐的精神风貌。这个元宵节，医院不仅是治病救人的战场，更成为了传递温暖与关怀的大家庭。愿这份温情伴随每一位医务人员，在新的一年里继续携手并肩，守护健康！

笃行实干开新局，蓄势赋能再出发。2月8日下午，我院召开新春工作部署会，深入学习贯彻浙江省新春第一会和绍兴市“六干争先促共富”作风建设大会精神，共商发展良策，锚定医院高质量发展方向。医院党政领导班子、各职能科室负责人齐聚一堂，谋划新一年重点工作。会上，党委副书记、纪委书记丁洁卫全面传达了省市会议精神，强调要以“六干争先”作风推动医院跨越式发展。各职能科室负责人围绕2025年创新工作思路、近期重点工作安排等方面进行了汇报。各分管领导结合“六干”要求，对人才培养、学科建设、科研攻关、服务效能提升等工作进行专项部署，明确目标路径与责任分工。官莉莉院长对医院2025年重点工作任务作出部署。她强调，一要立足岗位狠抓落实，提高职能工作效能；二要严管医疗服务质量，营造安稳医疗环境；三要聚焦学科能级跃升，锻造核心竞争力新引擎。党委书记蒋新新在总结讲话中指出，省市会议精神为医院发展指明了方向，全院上下要以“六干”要求为行动纲领，聚焦精神卫生领域特色，在共同富裕示范区建设中彰显专科担当。他强调，一是要以“敢干”破局，锚定发展新坐标。主动融入全省卫生健康事业大局，对标“八八战略”，将精神心理健康服务作为共富工程的重要抓手。加快阿尔茨海默病诊疗中心建设，优化诊疗空间布局；深化“精康融合”模式，打造区域性精神卫生防治网络，切实提升群众心理健康获得感。二是要以“实干”筑基，筑牢质量生命线。坚持医疗质量与安全为核心，完善精神科质控体系，强化危机干预和康复服务能力；深化“互联网+心理健康”平台建设，实现线上线下服务无缝衔接；落实人才强院战略，加大高层次人才引进和青年骨干培养力度，为学科发展注入活力。三是要以“快干”增效，跑出项目加速度。紧盯新院区、GCP、互联网医院建设等重点项目，倒排工期、挂图作战，确保按期投入使用；加速推进精神疾病精准诊疗技术攻关，加快学科建设发展，推动科研成果向临床转化，提升专科核心竞争力。四是要以“会干”创新，激活改革源动力。深化公立医院综合改革，探索精神专科DRG付费试点，优化绩效管理机制；创新“智慧医院”服务模式，推广AI辅助诊断、远程会诊等技术应用，提升服务效率与患者满意度。五是以“同干”聚力，构建协同新格局。强化全院“一盘棋”意识，打破科室壁垒，锚定目标共绘“同心圆”；加强与社区、学校、企业联动，构建心理健康服务共同体；完善职工关怀机制，凝聚干事创业合力。六是以“廉干”正风，筑牢发展压舱石。压实全面从严治党主体责任，深化清廉医院建设，规范药品耗材采购、科研经费使用等重点环节监管；弘扬“精医廉韵”文化，以风清气正的环境护航医院高质量发展。梦虽遥，追则能达；愿虽艰，持则可圆。新的一年，全院上下将以“无惧风雨”的韧劲、“挺膺担当”的闯劲，奋力谱写医院高质量发展新篇章。

2月7日，我院召开新院区建设工程2025年春节后首次交流会。市卫生健康委二级调研员何志良，我院党委书记蒋新新、院长官莉莉出席会议，市城建公司、施工单位、全过程工程咨询单位代表参加会议。会上，施工单位汇报2025年度工作计划以及项目推进情况，全过程工程咨询单位汇报2月份重点工作、存在困难以及后续赶工措施。会议指出，春节期间，新院区建设项目坚守不停工，加快项目推进、抢抓建设进度、保证施工作业连续性，切实以强劲开局推动全年建设高质量发展。今年是新院区工程全力加速建设的关键之年，要充分落实要素保障，强化施工现场管理，落实安全生产主体责任，确保项目早日建成、发挥效益。会议要求，要各司其职抓规范，各参建单位要加强沟通、通力协作、形成合力，第一时间协调解决工程推进中的各种问题，共同推进项目的圆满完成。要确保安全抓进度，加强安全隐患排查，一丝不苟抓质量、争分夺秒抢进度、万无一失保安全，确保工程建设高效推进与质量安全。要保质保量抓落实，严把工程的质量关，高质量、高标准推进项目建设，把项目打造成标杆工程、精品工程、放心工程。会议强调，一是思想再统一。新院区建设工程项目作为省扩大有效投资“千项万亿”工程、省公共服务“七优享”重大项目，务必要提高站位、担当作为，用心用情用力推动项目全面加快建设。二是起步就冲刺，以“开局就是决战、起步就是冲刺”的精神状态，把项目建设放在心上、扛在肩上、抓在手上，全力推进项目“进度条”，抢先抓早奋战“开门红”。三是方案再细化，进一步细化量化工作任务、明确时间节点，制定科学、合理的工作计划，倒排工期、挂图作战，确保心中有数、步调有序，早日为市民提供更优质的精神心理医疗服务。

新年伊始，绍兴市第七人民医院焦虑障碍科就陆续收到患者及家属送来的四面锦旗和两封表扬信，简单的话语，饱含了患者及家属对病区医护人员满满的感激之情。其中的一位患者，在入院前经常感到胸闷、乏力，容易疲劳，觉得日常烧饭、洗澡也是一件很吃力的事情。这些症状也许旁人无法共情，觉得患者肯定能自行克服，不需要就医，甚至有些家属还会觉得患者矫情，不当回事。焦虑障碍科的医护人员们，不仅悉心诊疗患者的疾病，更是给予患者最大的心理支持，时刻关注着患者的心理状态，耐心倾听患者的诉求，给予他们温暖的关怀和鼓励。看到每天忙忙碌碌的医护人员们，这位患者后期病情好转后，在病区的留言板上写下了：希望大家在忙碌工作的同时，不要忘记享受生活！另外一名患者来院的时候一直感到腰痛，但家人没时间24小时陪护，导致该患者在生活方面存在诸多不便。病区医护人员对其特别关注，经常会去帮忙拿一下饭菜，搀扶患者上个厕所等等。一点点付出的积攒，收获的是患者的信任和肯定。医院里，温暖的故事每天都在上演。锦旗上烫金的大字熠熠生辉，这是医患情谊的象征，更是对医院医疗团队专业能力的肯定。绍兴市第七人民医院将继续秉承“以人为本，患者至上”的服务宗旨，不断追求更高的医疗技术水平，为人民群众的健康保驾护航。

2月5日新春开工第一天，为有效保障我市医疗临床用血，满足人民群众生命健康需求，我院在康复病区活动室组织开展2025年度无偿献血活动，用一种特殊方式开启了新的一年。献血现场，大家在工作人员的指引下，有序排队登记、测量血压、检查血型、化验指标、扎针献血……截至当天中午11点30分，我院50余名医护人员成功献血13300毫升，以“医”腔热血为生命续航，用爱心与热血传递生命的希望。无偿献血，不仅是献出一份血液，更是传递一份关爱，一份生命的希望。医院将持续推进无偿献血事业发展，发扬医务人员“人民至上、生命至上”的责任感、使命感和率先垂范、救死扶伤、人道博爱的精神风范，营造良好的公益文化氛围，让更多的人加入到无偿献血的行列中来。

1月28日除夕上午，市卫生健康委党委副书记倪伟昶一行来我院看望慰问在岗的一线医务工作者。在我院急诊科，倪伟昶副书记亲切慰问坚守在工作岗位上的一线医护工作者，向他们致以美好的节日问候和新春祝福，勉励大家继续发扬敬业精神，为患者提供更加优质的医疗服务。大年初一一早，党委书记蒋新新带领相关科室负责人走访慰问一线人员，向坚守在岗的全院干部职工送上新春的祝福和暖心的节日问候。每到一处，蒋书记与医务人员亲切交谈，对大家春节期间坚守岗位、默默奉献给予充分肯定。并详细询问节日值班和患者的收治情况，嘱咐大家要压紧压实岗位职责，确保春节期间医疗工作有序进行。同时，勉励大家在新的一年里锐意进取，再接再厉，积极推动医院各项工作再上新台阶，再创新佳绩。

1月24日，我院护理科普创新实训班开班仪式在行政楼6楼顺利开班。此次实训班旨在提升护理人员的科普创新能力，推动护理科普事业的发展，为公众健康提供更优质的服务。开班前期，通过各临床科室自愿报名及遴选，共有45名护理骨干入选实训班进行培训。开班仪式上，陶云英副院长发表了热情洋溢的开班致辞。她强调，在健康中国战略的大背景下，护理科普工作的重要性日益凸显。护理人员不仅要具备精湛的专业技能，更要肩负起传播健康知识的使命，将专业知识转化为通俗易懂的科普内容，成为健康知识“代言人”，让专业的健康知识更好地惠及大众。希望学员们能够珍惜这次学习机会，努力提升自身的科普创新能力，为护理科普事业贡献力量。护理部朱亚珍主任介绍了实训班的课程设置和培训目标。此次实训班精心安排了丰富多样的课程，包括科普写作、演讲技巧、动画制作、新媒体运用等多个方面，届时还将邀请业内经验丰富、成果卓越的专家讲课，帮助学员全方位提升科普创作和传播能力。开班仪式结束后，学员们迅速投入到充实的课程学习中去，学习了开班第一课——《新政之下护理科普助力职称晋升与热点选题》。此次护理科普创新实训班的举办，是护理科普领域的一次重要探索与实践。相信通过系统的培训，学员们将在护理科普的道路上迈出坚实的步伐，为提高公众健康素养、推动健康中国建设发挥积极作用。未来，我们期待看到更多优秀的护理科普作品和人才涌现，为守护公众健康贡献更多的智慧和力量。

祥蛇纳福辞旧岁，瑞彩迎春启新程。在新春佳节到来之际，为让住院患者和家属一同感受节日的喜庆和欢乐，我院各病区开展迎新春主题活动，为住院患者和家属送上关怀与祝福，让康复之路充满希望与温情。精四病区精四病区早早地准备好新鲜的食材和工具，组织患友们围坐在一起包饺子。尽管大家的手法略显生涩，但每一个制作步骤都洋溢着温情。说笑间，香喷喷的饺子很快端上餐桌，一个个包好的饺子中凝结着对患者的关怀，不仅让大家体验到了包饺子的乐趣，更让他们感受到了家人般的温暖。精五病区为弘扬传统文化，传递新春祝福，精五病区组织患友们写福字、贴春联、挂灯笼……患者们脸上洋溢着幸福的笑容，春联上一笔一划勾勒着希望，墨香里是大家对未来的美好祈愿。重症精神病区在重症精神病区，医护人员和患友们一起贴春联、挂福字、开展文艺表演，患者们积极参与，脸上绽放出久违的笑容，病房里洋溢着浓浓的节日氛围。老年精神科一病区老年精神科一病区举办了一场“特殊”的新春联欢会，医务人员们为患友们准备了书写新春、裁剪幸福、乒乓球连连看等活动，这些游戏不仅为老年患友们带来了欢乐，更锻炼了他们的身体机能和思维能力。大家在欢声笑语中追忆往昔、畅想未来，重燃对健康生活的信心和力量。老年精神科二病区老年精神科二病区和患者们一起布置病区环境，走廊上挂着一些装饰，窗户上贴着新年标语，增添了几分春节的味道。这一抹抹红色传递着温暖与希望，愿患友们在新的一年健康喜乐。康复科“福”字在中国传统文化中是一个充满丰富内涵和美好寓意的字，象征着幸福、福气、吉祥等美好愿望。康复科组织康复患友开展“写福送福”活动。一副副喜庆飘逸的春联，一个个苍劲有力的“福”字，不仅为患者送上了新春的祝福，更传递了战胜疾病的信心。每一位患者都是我们心底最深的牵挂，他们的康复是我们始终坚守的信念与最大的期盼。迎新春主题活动不仅拉近了医患之间的距离，让患者在就医过程中感受到了温暖与关怀，也体现了我院“以患者为中心”的服务理念。希望在新的一年，患友们以更加积极乐观的心态，迎接康复的曙光，开启健康美好的新生活。